Верховный суд пресек контролируемое банкротство

Верховный суд вынес решение по жалобе конкурсного кредитора и временного управляющего должника, которые настаивали на фиктивности заключенного договора.
"Союзспецавтоматика" и "Спецавтоматика" заключили контракт подряда, но клиент не оплатил работы вполне. "Союзспецавтоматика" уступила право требования оплаты согласно соглашению в пользу компании "Стройтранс-СК". Последняя обратилась в суд с иском о взыскании задолженности со "Спецавтоматики" (дело № А40-148669/2016). Суд удовлетворил требования полностью.
Спустя месяц после принятия решения суд ввел в "Спецавтоматике" процедуру наблюдения, а общество "Стройтранс-СК" обратилось с заявлением о включении его требований в реестр. Тогда временный управляющий и конкурсный кредитор должника Олег Некрасов и "ГК РВ Инжиниринг" соответственно обжаловали в апелляции решение по настоящему делу, сославшись на "сомнительность" обязательств, положенных в базу судебного акта. Согласно их точке зрения, подрядных правоотношений не было, а задолженность создана искусственно с целью установления контроля в процедурах банкротства.
В подтверждение этой позиции заявители сослались на совокупность событий: аффилированность обществ "Спецавтоматика" и "Союзспецавтоматика", долгое отсутствие претензий от подрядчика к клиенту вплоть до банкротства последнего, недостатки в аккуратной документации, представленной в суд, признание иска ответчиком без изучения событий спора.
Апелляция и кассация отказали в удовлетворении жалобы по причине того, что заявители не доказали событий, показывающих создание мнимой задолженности по кредиту. Одновременно с этим факт исполнения работ обоснован безоговорочными актами по их приемке.
В споре разобралась экономколлегия, куда пожаловались кредитор и управляющий. Она указала: без оценки аргументов соперничающих кредиторов и арбитражного управляющего судебные акты, на основании которых требования общества "Стройтранс-СК" подлежат включению в реестр требований должника, не являются законными и обоснованными. Так, ВС отменил судебные акты нижестоящих инстанций и направил дело на новое рассмотрение в суд первой инстанции.

Опубликованы проекты ФГОС ВО по профессиям "Фармация" и "Остеопатия"

Rawpixel.com / Shutterstock.com

Министерства образования России представило проекты федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования – специалитетов по профессиям 33.05.01 Фармация и 31.05.04 Остеопатия. Напомним, что ФГОС ВО по профессии Остеопатия вводится¹ в первый раз.

Срок обучения по программам – 5 лет для очной формы, 5,5 либо 6 лет – для очно-заочной формы (по профессии Фармация).

Новый ФГОС ВО по профессии Фармация предполагается ² ввести в воздействие В первую очередь следующего года: прием на обучение в соответствии с прошлым ФГОС ВО собираются прекратить 31 декабря 2018 года.

______________________________

¹ С текстом законопроекта "Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования – специалитет по профессии 31.05.04 Остеопатия" возможно ознакомиться на федеральном портале проектов нормативных правовых актов (ID: 01/02/01-18/00077464).
² С текстом законопроекта "Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования – специалитет по профессии 33.05.01 Фармация " возможно ознакомиться на федеральном портале проектов нормативных правовых актов (ID: 01/02/01-18/00077465).

За нарушение требований к антитеррористической защищенности объектов могут ввести административную ответственность

Dmitry Kalinovsky/ Shutterstock.com
Кабмин считает необходимым повысить уровень качества государственного управления в сфере противодействия терроризму. С целью этого предлагается ввести административное наказание за нарушение требований к антитеррористической защищенности объектов и территорий, включая места массового нахождения людей¹ и воспрепятствование соблюдению этих требований лицами, обязанными их выполнять. Отметим, что в соответствии с антитеррористическим законодательством правительство устанавливает требования к антитеррористической защищенности объектов, исполнение которых непременно для ИП и юрлиц. Помимо этого, исполнение этих требований должны снабжать и физлица, если они применяют принадлежащее им имущество в публично нужных целях (п. 4 ч. 2, ч. 3.1 ст. 5 закона от 6 марта 2006 г. № 35-ФЗ "О противодействии терроризму").
В частности, за совершение указанного правонарушения предполагается наказывать граждан административным штрафом в размере от 3 тыс. до 5 тыс. руб., чиновников – штрафом от 30 тыс. до 50 тыс. руб. либо дисквалификацией на срок от 6 месяцев до 3 лет, юрлиц – штрафом от 100 тыс. до 500 тыс. руб. Предлагаемая норма не будет использоваться в случае обнаружения нарушений на объектах транспортной инфраструктуры, транспортных средств и ТЭКа. Для этого планируется дополнить КоАП новой ст. 20.35.
Полномочиями составлять протоколы об административных правонарушениях за указанное правонарушение планируется наделить чиновников ОВД, органов ФСБ России, армий Росгвардии. Наряду с этим предполагается прописать правило, согласно которому пересматривать дела об административных правонарушениях указанной категории будет суд.

авиастроительная корпорация» отыскала юридического партнера за 43,5 млн руб.

На госзакупках определился подрядчик для "Объединенной авиастроительной корпорации" (потом "ОАК"), который окажет юрсопровождение при реорганизации.
Тендер был заявлен в последних числах Октября этого года. Наряду с этим большая сумма договора имела возможность достигнуть 77,8 миллионов рублей. (см. "Авиастроительная корпорация закончит объединение с гражданским дивизионом в следующем году"). Компания-победитель проверит правовую составляющую ПАО "Корпорация "Иркут", АО "Гражданские самолёты Сухого" и ЗАО "Новые гражданские технологии Сухого" перед вхождением их в состав "ОАК". Наряду с этим к организации предъявлялись требования в части лицензии, выданной ФСБ, на работу с гостайной категории "Секретно".
Победителем стало АО "Лексар", наряду с этим цена договора составила всего 43,5 миллионов рублей. Работы компания закончит за четыре месяца с момента заключения договора. Компания была зарегистрирована в 2013 году. Ранее организация выполняла договор для Министерства индустрии и торговли в 2014 году. Тогда эксперты компании выполняли Научно-исследовательскую работу по теме "Использование механизма закупок в РФ". Согласно выписке из ЕГРЮЛ, компания специализируется на деятельности в области права, звукозаписи и музыкальных произведений, перевозок и другими видами деятельности.

ВККС рассмотрит девять жалоб судей

Верховная квалификационная коллегия судей (ВККС) опубликовала повестку совещаний. 22 ноября, в среду, ВККС рассмотрит жалобы по досрочному прекращению полномочий судей, о привлечении к дисциплинарной ответственности и другие вопросы.
25 августа коллегия судей Саратовской области решила о прекращении отставки судьи Юрия Иваненко Заводского райсуд в Саратове. Согласно данным местных СМИ, после отставки Юрий Иваненко продолжил работу в коммерческих структурах, что запрещается законом. Покинул должность Иваненко из-за угроз, которые поступали по рабочим делам. ВККС рассмотрит жалобу Иваненко о прекращении отставки судьи. Еще одну жалобу о прекращении отставки судьи ЖД райсуд Екатеринбурга рассмотрят от Галины Хохловой.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ

ВККС рассмотрит кандидатов в главы областных судов
________________________
ВККС рассмотрит 44 кандидата в судьи, главы и зампреды арбитражных судов

Сергей Руденко также подал жалобу о прекращении его отставки мирового судьи судебного участка № 1 Грачевского района Ставропольского края. Ранее он же обращался в ВККС из-за дачи согласия ККС Ставропольского края в 2013 году на возбуждение дела в отношении него по показателям правонарушения, предусмотренного п. "б" ч. 5 ст. 290 УК РФ (вымогательство взятки). В решении ККС Ставропольского края отмечается, что отставка мирового судьи прекращена из-за вступления в законную силу обвинительного вердикта. Сергей Руденко получил взятку в размере 70 000 руб. за прекращение дела по ст. 12.26 КоАП РФ (невыполнение водителем требования о прохождении медосвидетельствования на состояние опьянения) и возвращение водительского удостоверения.
Также будет рассмотрена жалоба судьи Обского городского суда Новосибирской области Анны Бражниковой. 28 июля этого года ее привлекли к дисциплинарной ответственности в виде замечания.
Судью Искитимского райсуд Новосибирской области Александра Березикова 28 июля этого года привлекли к дисциплинарной ответственности с досрочным прекращением полномочий судьи. Причиной послужила езда в пьяном виде Березикова в мае 2016 года. Жалобу судьи на досрочное прекращение полномочий также рассмотрит ВККС.
Среди вопросов – жалоба от Натальи Поповой на решение квалификационной коллегии судей Челябинской области от 28 июля этого года об отказе в восстановлении срока на обжалование решения квалификационной коллегии судей Челябинской области, принятое 27 января 2017 года. Сущность претензий связана с привлечением к дисциплинарной ответственности Натальи Поповой: в 2015 году она при рассмотрении гражданских дел изготавливала и вручала сторонам судебные решения, которые значительно отличались по содержанию, и также отличались от принятых и оглашенных судьей результатов рассмотрения дел. ККС по Челябинской области отмечала, что это не единичные нарушения.
Елена Сапранкова подала жалобу на решение квалификационной коллегии судей Красноярского края от 21 июля 2017 г. о привлечении ее к дисциплинарной ответственности в виде досрочного прекращения полномочий судьи Ермаковского райсуд Красноярского края. ККС Красноярского края мотивировала отставку "значительным, виновным, несовместимым с высоким званием судьи нарушением положений Закона РФ "О статусе судей в РФ" и Кодекса судейской этики при осуществлении правосудия, повлекшим искажение правил судопроизводства и неотёсанное нарушение прав участников процесса". По двум гражданским делам Сапранкова заявила иное содержание в резолютивной части, хорошее от мотивировочной. Сапранкова проработала судьей менее трех лет.
Жалобу подал представитель председателя Девятого арбитражного апелляционного суда Гладков о привлечении к дисциплинарной ответственности судьи Девятого арбитражного апелляционного суда Елены Солоповой.
Виталий Горностаев обратился в ВККС из-за отказа ККС Республики Крым в советы на пост мирового судьи судебного участка № 69 Раздольненского судебного района. Заявление на пост было подано 21 июля этого года, но в советы было отказано.
Последняя жалоба – от Лианы Кондровой – на решение квалификационной коллегии судей Новгородской области о прекращении ее полномочий судьи Арбитражного суда Новгородской области в связи с уходом в отставку. Согласно данным местных СМИ, Кондрова написала заявление после ареста мужа.

Как пользоваться квалификационным справочником должностей рабочих и служащих

Современный опытный мир характеризуется огромным числом сфер деятельности, навыков и должностей. Ввиду такого многообразия у работодателя часто появляются трудности как на уровне управления персоналом, так и на уровне кадровой документации. В таких случаях на помощь приходят единые справочники и классификаторы. В статье обсудим, что такое классификатор профессий-2017 с расшифровкой РФ и единый тарифно-квалификационный справочник-2017. Более детально остановимся на справочнике квалификационных черт.

Основные понятия

Работая с унифицированными формами, эксперт по кадрам обычно выясняется в растерянности из-за обилия терминов и сокращений, относящихся к справочникам должностей. Рассмотрим их.

Наименование	Сокращение	Распоряжение	Содержание	Цель
Единый тарифно-квалификационный справочник 2017 профессий рабочих	ЕТКС	Минтруда от 12.05.1992 №15а	Характеристики основных видов работ по профессиям рабочих	Тарификация работ, присвоение разрядов
Общероссийский классификатор профессий и должностей 2017	ОКПДТР	Государственного стандарта РФ от 26.12.1994 №367	Профессии рабочих, должности служащих	Статистика (оценка численности рабочих, распределение кадров и т.п.)
Единый квалификационный справочник 2017	ЕКС	Минтруда от 21.08.1998 №37	Наименования должностей и квалификационные требования	Унификация нормативов регламентации труда

Указанные документы взаимосвязаны. Общий классификатор должностей и профессий 2017 года лежит в базе ЕКС 2017. ОКПДТР 2017, со своей стороны, берет за базу своего первого раздела ЕТКС 2017 рабочих профессий. ЕТКС 2017 начальников и экспертов как такой отсутствует, исходя из этого второй раздел ОКПДТР основан на единой номенклатуре должностей служащих.

Что такое квалификационный справочник должностей

Единый классификационный справочник должностей экспертов и служащих (ЕКС) представляет собой список квалификационных черт (должностных обязанностей и требований к уровню знаний и квалификаций) начальников, экспертов и служащих в зависимости от сферы деятельности. Дополнительные разделы ЕКС вводятся соответствующими распоряжениями Минтруда. На сегодняшний день последним является приказ от 10.05.2016 № 225н, утверждающий "квалификационные характеристики работников воинских частей и организаций Армии РФ". Периодичность обновлений справочника не регламентирована законом. Так, документ, поменянный указанным выше Приказом, в настоящий момент представляет собой квалификационный справочник должностей рабочих и служащих 2017.

Для чего он нужен

ЕКС, в базу которого лег Общероссийский классификатор профессий рабочих должностей служащих, составлялся с целью выработки универсальных нормативов организации труда. Практически настоящий документ оказывает помощь работодателю грамотно выстроить структуру организации. Квалификационные характеристики наряду с этим оптимизируют следующие функции:

• подбора и расстановки кадров;
• опытной подготовки/переподготовки персонала;
• рационального разделение труда;
• определения должностных обязанностей и территорий ответственности персонала.

Кадровый работник опирается на ЕКС в работе с этими документами, как штатное расписание, должностные инструкции, положения об отделах и пр.

Как его использовать

ЕКС применим в произвольных фирмах, независимо от их форм собственности либо организационно-правовых форм деятельности. Но закон не обязывает, а только рекомендует работодателю руководствоваться данным документом в кадровой работе. Порядок применения ЕКС утвержден Распоряжением Минтруда от 09.02.2004 № 9. В соответствии с ним, квалификационные характеристики составляют базу должностной инструкции и включают в себя три раздела:

• должностные обязанности (список трудовых функций, вполне либо частично закрепленных за должностью);
• должен знать (особые знания, знания нормативных актов, способов и средств для исполнения трудовых обязанностей);
• требования к квалификации (уровень опытной подготовки и стаж работы).

Допускается распределение обязанностей, составляющих квалификационную чёрта, между несколькими работниками. Оценка соответствия сотрудника квалификационным чертям производится лишь аттестационной рабочей группой.

Что использовать — квалификационный справочник либо опытный стандарт

Как мы узнали, квалификацию работника составляют его знания, умения, навыки и стаж. Опытный стандарт является более узким понятием и определяется как "черта квалификации, нужной работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, в частности исполнения определенной трудовой функции" (Ст. 195.1 ТК РФ). Помимо этого, профстандраты, в отличие от ЕКС, могут носить обязательный характер. Соответствующие поправки внесены в Трудовой кодекс законом от 02.05.2015 №122-ФЗ. Согласно ст.195.3 ТК РФ, работодатель обязан оперировать профстандартами, в случае если требования к нужной работнику для исполнения трудовых функций квалификации продиктованы Трудовым кодексом, законом либо иными нормативно-правовыми актами. В иных случаях использование опытных стандартов рекомендуется, но не требуется.

Нельзя исключать, что госслужащих будут увольнять за наличие у членов их семей вкладов в иностранных банках

violetkaipa / Shutterstock.com
С указанной инициативой¹ выступили депутаты Государственного Собрания Республики Мордовия. Они предлагают увеличить список оснований, по которым государственные служащие могут лишиться работы (высвобождены от должности) в связи с потерей доверия. В частности, предлагается внести в указанный список такое основание, как наличие у членов их семьи вкладов в иностранных банках, и в соответствии с этим дополнить ч. 1 ст. 13.1 закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (потом – закон о противодействии коррупции) новым п. 6.
Помимо этого, авторы инициативы предлагают освобождать от должности госслужащих, не отчитавшихся о своих расходах. Для этого предполагается внести изменения в п. 2 ч. 1 ст. 13.1 закона о противодействии коррупции для того, чтобы сделать непредставление сведений о расходах госслужащим основанием для его увольнения.
Отметим, что в настоящий момент государственные служащие могут лишиться работы (высвобождены от должности) в связи с потерей доверия в следующих случаях:

• непринятия мер по предотвращению и (либо) урегулированию конфликта интересов, стороной которого госслужащий является;
• непредставления сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, подобных сведений о супруге и несовершеннолетних детях или представления заведомо недостоверных либо неполных сведений;
• участия на платной базе в деятельности органа управления коммерческой организации, в случае если исключение не установлено законом;
• осуществления предпринимательской деятельности;
• вхождения в состав органов управления, попечительских либо наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих негосударственных организаций и действующих в России их структурных подразделений, в случае если иное не предусмотрено интернациональным контрактом либо законодательством РФ (ч. 1 ст. 13 закона о противодействии коррупции).

Добавим, что согласно ст. 7.1 закона о противодействии коррупции члены семей госслужащих не вправе иметь вклады в иностранных банках, но нарушение этого запрета не установлено в качестве основания для увольнения (освобождения от должности) в связи с потерей доверия.